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Gehrmeyer – Zentrum für Orthopädie- und Rehatechnik

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Gehrmeyer ist ein dynamisches Unternehmen in einem wachsenden Marktumfeld.

Wir schätzen gutes Handwerk, innovatives Denken und die Bereitschaft, die Dinge anzupacken. Wir legen Wert auf Qualität, Teamarbeit und Zuverlässigkeit und bieten unseren Mitarbeitern ein sicheres und  attraktives Arbeitsumfeld mit Eigenverantwortung und Perspektive.

Nachfolgend finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote. Genauso freuen wir uns aber auch über Ihre Initiativbewerbung.

Interessiert?
Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne an: teamgehrmeyer@gehrmeyer.com oder per Post an Gehrmeyer Orthopädie- und Rehatechnik GmbH, Averdiekstr. 1 in 49078 Osnabrück.

 

Unsere Datenschutzerklärung zu Bewerbungen finden Sie hier

 

Hinweis für Personaldienstleister:

Bitte berücksichtigen Sie, dass Gehrmeyer Orthopädie- und Rehatechnik GmbH keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Wir arbeiten mit bevorzugten Anbietern zusammen und werden ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personal­vermittlungs­agenturen vornehmen. Sollten wir ein Kandidatenprofil von einer Personal­vermittlungs­­­agentur erhalten, mit der keine Vereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungs­prozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.

Aktuelle Stellenangebote

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als:

 

 

Sie sind erfahrene/r Physiotherapeut*in oder Orthopädietechniker*in und suchen eine neue Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Medizinprodukteberater*in Kinder-Reha/Sonderbau (m/w/d) im Außendienst für unser Kinderreha-Team in Unna.

  • Zu Ihren Aufgaben gehören die Beratung u. Versorgung von schwerbehinderten Kindern und Jugendlichen mit rehatechnischen Hilfsmitteln inkl. Auslieferung und Einweisung.
  • Sie sind erste/r Ansprechpartner*in für Eltern, ebenso wie soziale Einrichtungen und Kliniken und begleiten unsere kleinen Kunden bei all Ihren Entwicklungsschritten.
  • Dazu bringen Sie eine abgeschlossene orthopädietechnische oder therapeutische Ausbildung und/oder gerne bereits Erfahrung in der Hilfsmittelversorgung mit. 
  • Eine offene, positive Ausstrahlung insbesondere im Umgang mit Kindern und eine eigenverantwortliche, qualitätsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Sie sind ein/e geschickte/r Handwerker*in mit technischem Verständnis? Großartig! Denn wir suchen Sie als Technische/n Werkstatt-Mitarbeiter*in (Rehatechnik).

  • In unserem Werkstatt-Team sind Sie verantwortlich für die Reparatur und Anpassung rehatechnischer, zum Teil auch elektrischer Hilfsmittel, wie z.B. Rollstühle, Rollatoren und E-Scooter.
  • Dazu bringen Sie eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung mit.
  • Berufserfahrung in ähnlicher Position ist von Vorteil, aber kein Muss. Auch als Zweirad-Mechaniker*in, Mechatroniker*in oder qualifizierte/r Quereinsteiger*in mit handwerklichem Geschick freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir verstärken unser Rehatechnik-Team in Osnabrück und suchen Sie als Technische/n Werkstatt-Mitarbeiter*in.

  • In unserem Werkstatt-Team fertigen Sie individuelle Sitzschalen und Sonderbauten für die Versorgung von schwerbehinderten Kindern.
  • Auch die Anpassung und Reparatur entsprechender Hilfsmittel fällt in Ihren Aufgabenbereich.
  • Dazu bringen Sie eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung oder als Orthopädietechniker mit.
  • Berufserfahrung in ähnlicher Position ist von Vorteil, aber kein Muss. Auch als qualifizierter Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Zur Verstärkung unseres jungen, dynamischen OT-Werkstatt-Teams suchen wir Sie als Orthopädietechniker*in in Osnabrück.

  • Zu Ihren Aufgaben gehören die Fertigung von individuellen orthopädietechnischen Hilfsmitteln wie Orthesen und Prothesen.
  • Dabei begleiten Sie unsere Kund*innen (Kinder und Erwachsene) von der ersten Bedarfsermittlung bis hin zur finalen Anprobe des Hilfsmittels.
  • Dazu bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Orthopädietechniker-Gesell*in sowie entsprechende Berufserfahrung mit.
  • Kommunikationsstärke, insbesondere auch im Umgang mit Kindern, und eine eigenverantwortliche, qualitätsorientierte Arbeitsweise vervollständigen Ihr Profil.

Sie sind handwerklich geschickt und arbeiten gerne in einem jungen, motivierten Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als handwerkliche Team-Unterstützung (m/w/d) in unserer OT-Werkstatt.

  • Zu Ihren Aufgaben gehört in erster Linie die Unterstützung unserer Gesell*innen und Meister*innen beim Herstellen von individuellen Orthesen, Prothesen und Schuheinlagen in Form von Tätigkeiten wie Beschleifen, Montieren und Reparieren.
  • Dabei arbeiten Sie mit unterschiedlichen Materialien wie Kunststoffen, Metall und Gips und übernehmen allgemeine Hilfstätigkeiten und Zuarbeiten im Bereich der Werkstatt.
  • Dazu bringen Sie gerne eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Berufsfeld mit. Haupt-Voraussetzung sind aber handwerkliches, feinmotorisches Geschick und eine eigenverantwortliche, qualitätsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Sie verstehen sich als Teamplayer*in, haben ein Auge fürs Detail und sind es gewohnt, termingerecht zu arbeiten.

Zur Verstärkung unseres Innendienst-Teams suchen wir Sie als Teamunterstützung in Teilzeit (20-30h) für den Bereich Warenversand.

  • Ihr Aufgabebereich umfasst die tägliche Erstellung von Versandaufträgen sowie die Bearbeitung von Retouren an unsere Lieferanten.
  • Sie erstellen alle dafür notwendigen Warenbegleit- und Frachtpapiere inkl. entsprechender Paketlabels.
  • Dabei sind Sie auch verantwortlich für die gewissenhafte Überwachung der erfolgreichen Zustellung der Aufträge und ggf. etwaige Nachforschungsaufträge.
  • Dazu bringen Sie eine kaufmännische Ausbildung mit und sind sicher im Umgang mit digitalen Arbeitsoberflächen. Vorerfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit sind von Vorteil, aber kein Muss.
  • Sie arbeiten zuverlässig, strukturiert und behalten auch unter Zeitdruck den Überblick.
  • Sie sind gerne Teil eines Teams und haben Freude daran, Ihre Kolleg*innen mit Ihrer Arbeit zu unterstützen.
Datenschutzerklärung zu Bewerbungen:

Wir freuen uns, dass Sie sich bei uns bewerben möchten. Da wir großen Wert auf den Schutz personenbezogener Daten von Bewerbern legen, erklären wir im Folgenden, wie wir Ihre personenbezogenen Daten speziell im Rahmen einer Bewerbung verarbeiten.

Für allgemeine Informationen zum Datenschutz klicken Sie bitte auf den folgenden Link: 

 Allgemeine Datenschutzerklärung

 

Für welche Zwecke und auf welcher Rechtsgrundlage verarbeiten wir personenbezogene Daten?

Wir verarbeiten personenbezogene Daten über Sie für den Zweck Ihrer Bewerbung für ein Beschäftigungsverhältnis, soweit dies für die Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses mit uns erforderlich ist. Rechtsgrundlage ist dabei § 26 Abs. 1 i.V.m Abs. 8 S. 2 BDSG.

Weiterhin können wir personenbezogene Daten über Sie verarbeiten, soweit dies zur Abwehr von geltend gemachten Rechtsansprüchen aus dem Bewerbungsverfahren gegen uns erforderlich ist. Rechtsgrundlage ist dabei Art. 6 Abs. 1, Buchstabe f DSGVO, das berechtigte Interesse ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Soweit es zu einem Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns kommt, können wir gemäß § 26 Abs. 1 BDSG die bereits von Ihnen erhaltenen personenbezogenen Daten für Zwecke des Beschäftigungsverhältnisses weiterverarbeiten, wenn dies für die Durchführung oder Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses oder zur Ausübung oder Erfüllung der sich aus einem Gesetz oder einem Tarifvertrag, einer Betriebs- oder Dienstvereinbarung (Kollektivvereinbarung) ergebenden Rechte und Pflichten der Interessenvertretung der Beschäftigten erforderlich ist.

Wer empfängt die Daten?

Ihre Daten werden für die Besetzung von Stellen in der Gehrmeyer Orthopädie- und Rehatechnik GmbH als auch in der Auxilium GmbH (Muttergesellschaft) erhoben. Mit der Eingabe Ihrer Daten erklären Sie sich mit der Nutzung Ihrer Daten in beiden Gesellschaften einverstanden.

Welche Kategorien personenbezogener Daten verarbeiten wir?

Wir verarbeiten Daten, die mit Ihrer Bewerbung in Zusammenhang stehen. Dies können allgemeine Daten zu Ihrer Person (wie Namen, Anschrift und Kontaktdaten), Angaben zu Ihrer zur beruflichen Qualifikation und Schulausbildung oder Angaben zur beruflichen Weiterbildung sein oder andere Angaben, die Sie uns im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung übermitteln. Im Übrigen können wir von Ihnen öffentlich zugänglich gemachte, berufsbezogene Informationen verarbeiten, wie beispielsweise ein Profil bei beruflichen Social Media Netzwerken.

Wie lange werden Ihre Daten gespeichert?

Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten, solange wie dies über die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Soweit ein Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns nicht zustande kommt, können wir darüber hinaus noch Daten weiter speichern, soweit dies zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche erforderlich ist. Dabei werden die Bewerbungsunterlagen sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern nicht eine längere Speicherung aufgrund von Rechtsstreitigkeiten erforderlich ist.

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